Angajații Vaticanului riscă concedierea dacă refuză vaccinul Covid

Într-un decret emis la începutul acestei luni, cardinalul care conduce statul orașului Vatican a declarat că angajații care refuză să primească vaccinul COVID-19 atunci când se consideră necesar pentru munca lor ar putea fi sancționați până la încetarea raportului de muncă. Decretul din 8 februarie al cardinalului Giuseppe Bertello, președintele Comisiei pontificale a statului orașului Vatican, a dat angajaților, cetățenilor și oficialilor Vaticanului Curiei Romane să respecte reglementările menite să controleze răspândirea coronavirusului pe teritoriul Vaticanului, cum să poarte măști și menținerea distanțelor fizice. Nerespectarea reglementărilor ar putea duce la sancțiuni. „Urgența de sănătate trebuie abordată pentru a asigura sănătatea și bunăstarea comunității de muncă, respectând în același timp demnitatea, drepturile și libertățile fundamentale ale fiecăruia dintre membrii săi”, se arată în documentul semnat de Bertello și episcopul Fernando Vérgez Alzaga, articolul 1 .

Una dintre măsurile incluse în ordin este protocolul de vaccin COVID de la Vatican. În ianuarie, orașul-stat a început să ofere vaccinul Pfizer-BioNtech angajaților, locuitorilor și oficialilor din Sfântul Scaun. Conform decretului Bertello, autoritatea supremă, împreună cu biroul de sănătate și igienă, „au evaluat riscul expunerii” la COVID-19 și transmiterea acestuia către angajați în desfășurarea activităților lor de muncă și „poate considera necesar să înceapă o măsură estimativă care prevede administrarea unui vaccin pentru a proteja sănătatea cetățenilor, a rezidenților, a lucrătorilor și a comunității de muncă ". Decretul prevede că angajații care nu pot primi vaccinul din „motive de sănătate dovedite” pot primi temporar „sarcini diferite, echivalente sau, în caz contrar, inferioare”, care prezintă riscuri mai mici de contagiune, menținând în același timp salariul actual. Ordonanța mai spune că „lucrătorul care refuză să se supună, fără motive de sănătate dovedite”, administrarea vaccinului „este supusă prevederilor” articolului 6 din regulamentele orașului Vatican 2011 privind demnitatea persoanei și drepturile sale fundamentale . privind controalele de sănătate în relația de muncă.

Articolul 6 din reguli prevede că un refuz poate implica „consecințe de diferite grade care pot merge până la încetarea raportului de muncă”. Guvernatul statului orașului Vatican a emis joi o notă cu privire la decretul din 8 februarie, afirmând că referința la posibilele consecințe ale refuzului de a primi vaccinul „în niciun caz nu este sancționantă sau punitivă”. „Este mai degrabă destinat să permită un răspuns flexibil și proporțional la echilibrul dintre protecția sănătății comunității și libertatea de alegere individuală, fără a pune în aplicare nicio formă de represiune împotriva lucrătorului”, se arată în notă. Mesajul explica că decretul din 8 februarie a fost emis ca un „răspuns de reglementare urgent” și „aderarea voluntară la un program de vaccinare trebuie, prin urmare, să ia în considerare riscul ca orice refuz al persoanei în cauză să poată reprezenta un risc pentru dvs. și mediul de lucru. "

În plus față de vaccinare, măsurile cuprinse în decret includ restricții privind adunările de oameni și mișcări, obligația de a purta în mod corespunzător o mască și de a menține distanțele fizice și de a respecta izolarea, dacă este necesar. Sancțiunile financiare pentru nerespectarea acestor măsuri variază în general de la 25 la 160 de euro. Dacă se dovedește că cineva a încălcat o autoizolare legală sau un ordin de carantină din cauza COVID-19 sau a fost expus acestuia, amenda variază de la 200 la 1.500 de euro. Decretul îi face pe jandarmii Vaticanului să intervină atunci când văd nerespectarea măsurilor și emit sancțiunile.